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苏州工业园区在校园引才方面又出新招。今天(4月26日)，全国重点高校园区行暨金鸡湖校企座谈会举行，来自中国人民大学、南京航空航天大学等高校的代表与苏州工业园区的企业代表面对面畅谈人才需求， 为校企合作再谱新篇。
近年来，园区积极开展“招校引研“工作，先后引进了中国人民大学、西交利物浦大学、西安交通大学、东南大学、山东大学等20余所知名高校入驻，每年为地方输送1.5万名本科生和超过1万名研究生。同时，瞄准区域产业转型和企业创新发展的需求，积极拓展与北大、清华、浙大、南大等名牌高校合作，持续开展校园招聘活动，累计引进毕业生25660人，占园区毕业生接收总数80.9%。目前，园区已在24所重点高校设立奖学金，与44所重点高校合作建立实习基地，为园区经济发展、科技创新提供了强有力的人才支撑。
为进一步打造具有国际竞争力的人才发展环境，园区出台了新一轮金鸡湖人才计划，构建了以人才安居为基础的多层次人才奖励体系。此次举行全国重点高校园区行暨金鸡湖校企座谈会，是园区探索校园引才新模式的尝试，通过校企面对面对接，努力实现”精准引才“。座谈会上，中国人民大学、南京航空航天大学的代表和贺氏特殊材料(苏州)有限公司、赛峰飞机发动机(苏州)有限公司的相关负责人分别作了交流发言。部分已在园区创新创业的高校人才还现身说法，讲述在园区实现从学生到职场人的转变的点滴。(苏报融媒记者 董捷)
